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Erwachsenenbildung

Die Bereitschaft zum lebenslangen Lernen steigt bei vielen Menschen, die ihre Berufsausbildung bereits hinter sich gebracht haben. Intelligente Fortbildungsbücher für Erwachsene sind jedoch schwer zu finden. Viele unserer Self-Publishing-Autoren legen großen Wert darauf, die richtige Ansprache zu wählen und geben wichtige Tipps für erfolgsorientierte Berufstätige, damit die Weiterbildung und das weitere Lernen im Alltag des Jobs nicht untergehen.

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  1. Erwachsenenbildung und Zeit
    Erwachsenenbildung und Zeit Elke Gruber (Hrsg.), Christine Zeuner (Hrsg.)
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 13.12.2020
    CHF 17.90
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  2. Kurzeinführung in die pädagogische Beratung
    Kurzeinführung in die pädagogische Beratung Hausarbeit. Jahrgang 2020
    Sebastian Delles
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 11.12.2020
    CHF 6.90
    Buch

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  3. Organisationale Lernprozesse zur Bindung von Auszubildenden
    Organisationale Lernprozesse zur Bindung von Auszu(...) Eine Interviewstudie zum organisationalen Lernen zur Ve(...)
    Saskia Löffler
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 11.12.2020
    CHF 11.90
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  4. Organisationale Wandlungsprozesse der Erwachsenenbildung anlässlich der Flüchtlingsintegration 2014 - 2018
    Organisationale Wandlungsprozesse der Erwachsenenb(...) Eine systemtheoretische Untersuchung am Beispiel der Di(...)
    Jasmin Sell
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 18.11.2020
    CHF 32.90
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  5. Die Auswahl externer Trainer*innen für Soft Skill-Trainings in der betrieblichen Weiterbildung
    Die Auswahl externer Trainer*innen für Soft Skill-(...) Eine qualitative Untersuchung zu Auswahlprozess und Aus(...)
    Jana Exner
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 13.11.2020
    CHF 25.90
    Buch

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  6. Messbarkeit von Bildungseffekten
    Messbarkeit von Bildungseffekten Potenziale - Widersprüche - Schieflagen
    Kurt Schmid (Hrsg.)
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 02.09.2020
    CHF 16.50
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  7. Die besten Tipps zum Lebenslangen Lernen
    Die besten Tipps zum Lebenslangen Lernen Andreas Hensing
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 16.07.2020
    CHF 27.50
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  8. Die Ausbildung der Ausbilder - endlich Klartext
    Die Ausbildung der Ausbilder - endlich Klartext das Lesebuch
    Pertra Müller-Gehring
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 14.04.2020
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  9. Learning How to Learn, Learning How to Understand
    Learning How to Learn, Learning How to Understand Wolfgang Fries
    Verlag: Books on Demand Erscheinungsdatum: 16.03.2020
    CHF 27.50
    Buch

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  10. Gott - Bildung - Arbeit
    Gott - Bildung - Arbeit Zukunft des Berufsschulreligionsunterrichts
    Albert Biesinger (Hrsg.), Matthias Gronover (Hrsg.), Michael Meyer-Blanck (Hrsg.), Andreas Obermann (Hrsg.), Joachim Ruopp (Hrsg.), Friedrich Schweitzer (Hrsg.)
    Verlag: Waxmann Verlag Erscheinungsdatum: 27.02.2020
    CHF 40.90
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Weiterbildung: Junge und erfahrene Fachkräfte kommen zusammen

Viele Berufstätige nehmen Ihre Weiterbildung erst dann ernst, wenn eine Beförderung in Aussicht gestellt wird. Noch klüger ist es, sich seiner Fortbildung im und ausserhalb des Unternehmens ohne Unterbrechungen und fortlaufend zu widmen. Nur so lernt man als erfahrene Fachkraft aus dem täglichen Geschäft. Für junge Fachkräfte sollte es selbstverständlich sein, dass sie sich in der Verantwortung sehen, neue Ideen durch Weiterbildungsmassnahmen in das Unternehmen zu bringen. Ob jung oder alt, entscheiden sich Arbeitnehmer dazu, sich selbstständig mit fachbezogener Lektüre fortzubilden, entwickeln sie Kompetenzen, die sie für ihre Arbeitnehmer unverzichtbar machen.

Persönliche Schlüsselkompetenzen entwickeln

Während sich viele Unternehmen die Bildung ihrer Mitarbeiter zur Aufgabe machen, bleibt das Thema Zusammenarbeit unter Kollegen meist unberührt. Der Umgang der Mitarbeitern untereinander bleibt bei betrieblichen Fortbildungsmassnahmen regelmässig auf der Strecke; deswegen ist es wichtig für Berufstätige, sich selbst Gedanken darüber zu machen und Initiative zu zeigen. Eine Schlüsselkompetenz ist, wie der Einzelne das Arbeitsklima persönlich verbessern kann und wie in der Kommunikation eigene berufliche Kompetenzen stärker hervorgehoben werden können. Im BoD Buchshop gibt es zu diesem Thema wirtschaftspsychologische Bücher, die angehenden Managern in der Gesprächsführung helfen können.